Cosas que no debes decir en una Entrevista de Trabajo

Para muchas personas asistir a entrevistas laborales puede ser una de las experiencias más traumáticas de la vida.

Y es que en estos encuentros, los postulantes suelen sentirse no solo evaluados sino juzgados por quienes tienen el trabajo de elegir a las personas idóneas para cumplir una tarea.

Esto en muchas ocasiones hace que los nervios se activen y surjan frases poco adecuadas, que en peor de los casos pueden costarte el empleo.

Recuerda, estas frases son las que nunca debes decir en una entrevista laboral.

 

  • No tengo defectos…

 

Para nadie es un secreto que el ser humano está lleno de defectos y seguramente tú no eres diferente.

Asegurar esto denota arrogancia y falta de honestidad, dos características poco apreciadas por los empleadores, que usualmente buscan trabajadores honestos y leales.

 

  • Nunca me he equivocado

 

Resultar una mentira más que obvia, asegurar que nunca se ha cometido un error te priva de la oportunidad de demostrar que así como cometiste algún error en el paso te la ingeniaste para corregirlo.

Hacer esto último te sumará bastantes puntos con quién te evalúa.

 

  • Yo ya lo sé todo

 

Este tipo de aseveraciones te hace ver como un sujeto presuntuoso y difícil de llevar.

Recuerda que cada nuevo empleo representa una nueva oportunidad de aprender mucho más, lo ideal es que dejes claro que aunque estas preparado para el puesto de trabajo, estás dispuesto a aprender lo que sea necesario para desempeñarlo de la mejor forma.

 

  • No me gusta trabajar en equipo

 

Hoy en día la mayoría de los puestos ofertados requieren una gran capacidad de trabajo en equipo y liderazgo de grupo.

Entonces si comienzas negándose a trabajar en equipo seguramente perderás muchos puntos en tu entrevista.

 

  • Mi Ex Jefe es…

 

En ninguna entrevista laboral verán con buenos ojos que comiences hablando mal de tu anterior jefe, esto demuestra poca seriedad y madurez.

Si saliste de tu anterior empleo en malos términos lo mejor es que obvies el tema o simplemente no des detalles desagradables o groseros.

 

  • No investigue sobre el puesto

 

Ten en cuenta que nadie te dará un trabajo si no demuestras el mínimo interés en conocer sobre el puesto.

Aceptar que no se realizó al menos una mínima investigación sobre la vacante demuestra falta de interés, apatía e incluso pereza, y nadie quiere llenar un puesto libre con alguien que no sepa ni siquiera qué es lo que debe hacer.

 

  • ¿Cuánto ganaré?

 

Seguramente en algún momento de la entrevista y sin necesidad de hacer esta pregunta se te informe sobre el sueldo del puesto al que aspiras.

Pero ten en cuenta que preguntar sobre este tema demuestra que solo te interesa el dinero y es algo que durante la entrevista puede costarte el empleo.

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